地区中小学名师工程实施方案

地区教育局

(二O一一年十二月)

为深入贯彻落实“科教兴阿、人才强区”战略，努力培养一支适应地区教育改革和发展需要的高素质教师队伍，促进地区基础教育事业全面、协调、可持续发展，地区将实施中小学名师工程，实施方案如下：

一、名师工程的主要内容

名师工程主要包括教学能手、学科带头人、阿勒泰名师的评审、奖励和管理。

二、评选范围及名额

（一）评选范围：在地区中小学（包括幼儿园、职业高级中学、特殊教育学校）一线任课的在岗教师（含任课的学校管理干部）中评选教学能手、学科带头人和阿勒泰名师。

（二）评选名额：高中、初中和小学教学能手各40人；高中、初中和小学学科带头人各20人；高中、初中和小学名师各20人。

三、名师工程的奖励

对获得教学能手、学科带头人、阿勒泰名师等荣誉称号的教师颁发荣誉证书并进行奖励，奖励标准：教学能手每人每年1000元，学科带头人每人每年1500元，阿勒泰名师每人每年2000元。同时，对获得教学能手、学科带头人、阿勒泰名师等荣誉称号的教师，在同等条件下优先晋职、晋级。

四、有关工作要求

（一）地区成立中小学名师工程领导小组(见附件),具体负责评选办法的制定以及各项荣誉称号的审核评定和管理工作。各县(市）、各有关部门要高度重视，切实加强组织领导，认真做好评选活动的宣传、推荐、申报等各项工作，确保评选活动顺利开展。

（二）教学能手、学科带头人、阿勒泰名师等荣誉称号的评定要坚持公开、公平、公正、择优的原则，自下而上推荐，严格按照评选办法法执行。同时，在坚持标准和条件的前提下，要兼顾各个学科之间的平衡，兼顾本区域之间以及各类学校之间的平衡，对农村、边远贫困地区学校教师给予适当倾斜。

（三）奖励资金纳入地区年度财政预算，在地区教育局列专户管理。地区财政、教育行政主管部门，要加强对奖励资金的管理，确保专款专用。监察、审计、人事部门要加强对评选取工作的监督检查，确保评选活动的顺利实施。

五、本方案自2012年1月1日起施行。

六、本方案由地区教育局负责解释。

   附件：地区中小学名师工程领导小组(略)

注:阿行办发(2011)116号2011年12月5日印发.